5月中旬，在位于吉林省公主岭市的中国农业科技东北创新中心（简称东创）的展室里，玉米、大豆籽粒饱满，尤其是该中心培育的北方粳型超级稻品种“超级稻一号”，更是引人注目，亩产可达750公斤。工作人员介绍，这段时间来买良种的农民络绎不绝，有东三省的，还有全国其它地方的。
“东创”成立两年来，本着资源整合、优势互补的原则，联合省内外30多家农科院所和大专院校，共同开展农业科技开发和创新。在他们的努力下，吉林省粮食总产由上世纪60年代的150亿斤，上升到目前的500亿斤，年增经济效益25亿~30亿元。
这种农业科研单位协作，共促农业科技创新现象的出现，被新闻媒体称为“东创现象”、“东创品牌”。在中国可耕地面积逐年减少的今天，分析解剖“东创现象”，无疑有着极强的现实意义。打造“东创”联合体
“东创”成立前，东北三省共有农业科研机构142个。科研机构重叠设置，导致研究项目不精不深，低水平重复、科技资源严重浪费，成为制约科技创新的瓶颈。
如何应对农业经济增长与生态环境保护的双重压力、农民增收与国家食物安全的双重挑战？吉林农科院院长岳德荣说：“创建一个新型、富有活力、具备很强创新力、能够根据农业生产发展及农民增收需求，源源不断提供强有力支撑与引领的科研机构，是我们必须思考和面临的任务。”
正是在这种形势下，在国家和吉林省有关部门的大力支持下，依托于吉林省农科院的中国农业科技东北创新中心2004年成立。
“东创”成立后，首先把目光“瞄”在了东北农业科研和大专院校合作上。他们创造性地提出“内合外联”的创新研发设想，“内”是以吉林省农科院“东创”为依托的科研主体，“外”是与东北地区大专院校、科研机构组成各种形式联合体。
他们先后与长春、四平、白城等城市建立了科研创新研究站。两年多来，以“东创”为中心的联合体越叫越响，协作科研单位和大专院校已有20多家。拓展科技创新空间
以往科研单位大都单打独斗，虽然科研单位多，但资源分散配置，难以形成拳头优势。为拓展创新空间，“东创”对旧的科研体制进行改革，院属的14个研究所、一个研究中心，改革调整为11个研究所，开展面对市场的专项研究。
农业生物技术研究中心成立后，加强对农业生物技术研究，2005年就有一项成果获吉林省政府科技进步一等奖，另一项获二等奖。
“东创”积极为科技人员打造创新平台，先后投巨资建设了国家玉米、大豆工程技术研究中心、公主岭国家水稻改良分中心、转基因植物环境安全监督检验测试中心等13个中心，构建起东北地区一流的农业科技创新平台，使科技人员科技创新大有用武之地。
只有激发科研人员的创新热情，才能不断拓宽创新领域，“东创”对进入科技企业研究领域的人员取消身份界定，不再实行职称评聘制度，改变过去只重成果、论文，较少考虑市场应用的做法。他们根据市场需要，研发新品种，实行绩效工资标准。如一级主持人月薪5000元，另加年终绩效工资和品种技术转让提成。2004年一位育种专家一个新产品转让后，提成就达45万元。
科技创新最难的地方在基层，基层最缺的是人才。为培养创新人才，加快东北区域农业科技创新体系建设，“东创”与吉林大学、东北农业大学、沈阳农业学院、中国农业大学等十几家科研院校开展全方位合作，建立人才培养基地、博士后工作站，联合培养硕士、博士研究生。
目前，有4位中国农业科学院专家受聘任“东创”有关研究部门业务指导，开展科研合作。品牌硕果累累
东创资源整合结出的创新硕果，不是体现在数字上的新闻，而是在市场上得到验证。
“东创”成立后，为科技人才施展才能提供了广阔平台，变人才外流为人才回流。2004年调入的硕士、副研究员以上高层次人才25人。“十五”期间，“东创”共有37项成果获国家、省科技进步奖，其中2005年获省科技进步奖11项。
一批重点项目获准立项。目前，他们承担各级、各类项目273项，其中国家级143项，省级和其他项目130项。“十五”期间共申请植物新品种权保护104个，申请中国专利51个，特别是杂交大豆研究申请了美国、日本、巴西等5个国家的专利，其中美国专利已经授权。
东创的玉米杂交种选育居国内领先水平，现已形成了优质、高产、专用特用、抗旱耐瘠三大系列品种。吉林省劳动模范、水稻所研究员张三元新育成的北方粳型超级稻品种吉粳，8812项指标均达到国家一级优质标准，亩产可达750公斤，单产提高15％。
现在，“东创”每年都有近100项技术、成果在吉林省及东北地区推广应用，建立了一批农业综合开发科技示范区，示范区农民纯收入比区外提高30％，每公顷增产粮食1000公斤以上，增产幅度提高了60％。
